基本4人夜勤の病棟が多いです。夜勤回数は5回が基本。仮眠は通常は2時間。忙しければ無しなこともあります。暇な病棟は4時間

都内の病院から転職したので減りました。田舎は物価が安いから！と看護局からは謎の理由を言われました。夜勤代も驚く程安いです

有給は基本取れません。それどころか、通常の休みも取れないこともあります。毎年捨ててます。夜勤明けの次も休みにならず勤務に

だいたい1時間は前残業しなければ業務に入れません。オーバーナイトベッドもあるのですが、運用ルールがめちゃくちゃで日勤終了

産休育休は貰えてるようです。シフトの融通は師長のお気に入りのスタッフは年中休みと早退貰えています。そうでないスタッフはこ

教育・研修などはたくさんあります。必修の研修であれば年間2回まで残業申請出来ます。また、学研のナーシングサポートやe-ラ

毎月の希望休は2〜3日程度であれば通ります。昨年まであったリフレッシュ休暇が、働き方改革により有給に変わっただけで、実際

残業時間は前後合わせて約3時間あります。特に新人は前に情報収集やいろいろな準備などをしなければいけないので先輩方よりも早

奨学金の申請で面接をしました。
学校の合格後に確認を取った時は奨学金は募集してなかったのですが
学校入学後に募集をし

知り合いが附属の学校に入学し、実習先がすぐ近くであるという利点に惹かれここの病院に来ました。
必要最低限のものは半径5

学生寮はわざわざ改装してくれたので、中はとても綺麗だと思います。
寮のお金も月に10000円くらいなので、とてもお得で

大病院なので、色々な症例がありとても勉強になります。忙しいですが、それを乗り越えたからこそ 今の自分がある！と思います。

外科病棟での年間行事としての各会の集まりでは、新人から３年目ナースが余興をする。そこには研修医や、新任の医師も混ざってく

とにかくME機器が豊富でした。輸液は基本的にポンプ使用。数も充分揃っている。人工呼吸器も最新、キレイでした。トラブルがあ

病院の1階にドトールコーヒーがあること。12階建てで、12階は売店あり展望台のようになっているため見晴らしが良い

付属の学校があるため新卒が圧倒的に多いです。
中途の方や移動者には、できるでしょ！大丈夫！！という感じがあり危険なこと

3交代の病棟勤務で、基本的には月に4〜5回ですが、上の人ほど回数は多くなっていました。休憩は、落ち着いていれば1時間程の

新館になり、ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰや最上階にも売店があり眺めも良いです。また、旧館に比べると、各検査もまとまってきたと思いま

総合病院でｽﾀｯﾌ数も充実しているので、看護師は看護業務に専念出来る。また、この地域では中心的な病院であるため、様々な臨

３次救急なので様々な症例や看護技術を経験できることや、医療機器も最先端なものを使用していたため、働いているときはわかりま

夜勤は3人でした。休憩時間は3人で一緒に取ることが多く、「ごはん係」「おかず係」「デザート係」など誰が何系をもってくるく

病院の敷地内に医師住宅があります。夜勤帯に患者さんのことで確認したいことがあったり、緊急時など主治医が来てくれたので助か

急性期でも高齢化が進み在宅や訪問看護との連携が大きな課題です。家族も高齢であるため、様々な方針を考えて行かなくてはいけな

県職員と同じ福利厚生ですが、数年で独法化するそうなので変わってくると思われます。説明会があり福利厚生に変わりはないとのこ

建て替えをした病棟はすごく綺麗で設備もいい。物品も使用制限もないので研修などでも大量につかっていた記憶がある。

新人研修は勤務内に行われることがほとんどです。研修は基本的なものをコンスタントに行われるため充実していると思います。中途

とにかく患者数が多く幅広い症例が学べどんな疾患にも対応できるようになりたいと思ったからです。ここで学べばどこでも通用する

中途採用でした。看護部長との面接、小論文でした。小論文は看護観について800字の原稿用紙に記入しました。面接は終始穏やか

新卒で就職しましたが、いろいろな疾患や技術を経験でき、教育制度などしっかりとしていたので、転職した後もさすが旭だねと褒め

中途採用でしたが、別途時間を設けて電子カルテ研修や、その他必要な研修を受けさせてくれました。
ポイント制で一年に20ポイ

面接は看護部長と一対一です。依然の職場の部署や配属希望部署について聞かれました。和気藹々と過ぎ15分程度で面接は終わりま

中途採用です。一人別室で小論文を書いた後、看護部長と面接をしました。その場ですぐに採用となりました。

実習はとてもやりやすかったです。指導者さんもみなさん優しく指導してくださります・基本的なこと（私語はしない、今できること

寮の見学はできました。病院の敷地内にたくさん寮があります。敷地内にはコンビニもあり、寮から５分くらい歩いたところにもコン

当院は人材育成に非常に力を入れています。新人研修をはじめ中途採用者の研修、中堅ナースのスキルアップ、院内認定制度、人事考