インターンシップに行かせていただきました。病院内はとても綺麗でした。PNSを導入しているということもあり、ペアで看護を実

新しく建て替えたことでとても綺麗です。各看護師PHSは1人ずつ支給されスマホです。またそれぞれの患者のベッドサイドにタブ

PHS制度を作り上げた大学だけあって制度自体は整っていました。うまく制度を活用できれば超過勤務が減ります。

全体的に雰囲気は良かったと思います。質問にも答えてくれ、熱心な看護師が多く感じました。しかし、友達が患者に手浴足浴を計画

病棟の先輩はとても優しく､分からないことを聞けば丁寧に教えて下さいます｡入職してから正式配属までは､病棟をローテーション

毎年新人さんと病棟の先輩何名かとのバーベキューをします。そのイベントで先輩との交流をすることができ、また一緒にラウンドし

大学病院ということで新人教育がしっかりされています。まず、若い時に知識の基盤を作ることで後々苦労しないと聞きました。他に

一番の決め手は、パートナーシップナーシングシステムの発祥の病院だからです。日々の業務を2人で行うため、分からないこともす

二人一組のペアで動いているため、実習ではお願いや報告は他の病院に比べて苦労しなかった。看護師はやさしいので、自分から質問

PNSや新しくなったきれいな病棟をプッシュして説明していました。説明、病院見学のあとに、若い看護師を囲んでケーキを食べな

面接は３人対３人でした。時間は15分程度でした。履歴書をみての質問や、これまでで一番頑張ったことなど、ごくごく普通な質問

小論文では文章を読んで医療者の対応や患者さんの思いについて自分の考えを述べる形式でした。
結果通知は遅く、1ヶ月以上た

病棟毎の看護師対抗で行われる、バレーボール大会があります。参加賞は必ずもらえます。また看護部主催の新年会もあります。

最後の最後まで自分の大学の付属病院と迷ってました｡急性期を極めるか､ジェネラリストを目指すか……｡でも､長く働き続けるこ

2014年9月に病院が建て替えられ、新しくなりました。そのため、とにかく綺麗です。休憩室も使いやすく、ソファーが置いてあ

寮の見学はできます。周辺に野菜が買えるスーパーとコンビニ、郵便局、銀行はあります。家賃はかからず、共益費のみです。

月に5.6回だった気がする。休憩時間は夜勤リーダーによった。自分のことしか考えてない人や仕事ができない人がリーダーになる

・教育体制が整備されているので、看護師として成長できたと思う。
・リフレッシュ休暇を使用して海外旅行や長期休暇で体も心も

・図書館は大学と共有であるが、参考になる文献が多い。職員証で図書館に入ることができる。しかも24時間使用可能である。
・

・各医療科のスタッフの人数が多く、また休日にも患者さんの様子をみに来る医師が多いためコミュニケーションを取りやすい。
・

・急性期でも内科病棟だったからか、認知症の患者さんや寝たきりで経管栄養を使用している患者さん、生活するうえで介助を必要と

・リフレッシュ休暇が年5日。
・看護師宿舎の寮費は4～5千円と安い。駐車場は無料。しかし、ワンルームで狭い。トイレ、風呂

・夜勤は3～4回/月。夜勤は基本 長日8：30～21：30、長夜勤20：30～9:30。がセットになっている。部署によっ

新卒が8割くらい。中途が2割くらい。2014年は約100人 入職したと聞いた。
研修制度については新卒は3年間の教育課程

パートナーシップナーシングシステムの発祥の地です。日々の受け持ちはNs2人がペアとなり、全ての業務を行います。経験年数が