月に2回ほどのペースで新人研修がある。時間は二時間ほどで、内容は様々。口腔ケアや気道吸引の演習をしたり、記録の書き方につ

説明会のときに希望すれば見学可能。病院の敷地内にあって、歩いて3分で行ける距離。病院自体が大学の敷地内なので、周辺は学生

３月中に電子カルテの説明会があり、そこで所属部署が分かった。そこで同じ病棟になった子が数人分かって交流できた。
実際にち

実習で行っていたし、物品も大学の授業で使っていたものと変わらないし、附属だから入りやすいと思った。地元で引っ越しなどに負

看護部長さん、副看護部長さん、人事の人？の3人が面接官。時間は10分くらい。
希望部署を第4希望くらいまで聞かれた。あと

履歴書のみ提出。岐阜大学看護学科の者は、研究室の先生に推薦状を書いてもらって一緒に出した。(なんの効果があるかは分からな

概要の説明や、それぞれの病棟の看護師さんが新人の頃～現在の流れや楽しかったこと辛かったことをプレゼンしてくれた。お昼は、

実習は、ナースステーション内で待機している際、ただ座ってると怒られるため、待機時間中に読める技術の本とか持ってくといい。

地元に戻ってこようと思って近いところにしようと思っていた。専門性の高いところで技術を学ぶのはありだとおもったから。

新卒が少し多いくらいで、中途もけっこういる。部署によって大きく違う場合もある。新卒の研修制度はしっかりしているが中途に対

寮が光熱費などすべてふくめても1万円程で住める。託児所が病院の敷地内にある。住居手当て等そろっている。

月3～4回。新人は5月か6月頃から1～2回。休憩は順番に2時間。(1:30~,3:30~のどちらか)

中途採用者は基本的なことはすべてできるとして、そのまま業務を開始している。4月入職者は、新人向けの研修など必ず出られるよ

進行癌の方が多く、手術とあわせて放射線治療や化学療法を組み合わせたりする治療が多いため、急性期の時期も慢性期の時期もあり

研修医が多く、大学の医学部の実習生も多いため、教え慣れている。看護師から質問や相談をしても快く教えてくださる先生が比較的

LAWSONとタリーズができた。看護師の寮(病院の敷地内)の一階に託児所があるため、出勤と同時に送り迎えができ楽。

院内研修が豊富である。新人向けのものだけでなく、ラダーレベルの高い者に対しても研修がある。院外研修にも積極的に参加を促し

4月中に、新入職者の歓迎会が開かれる。そこで各病棟の新人ごとで5分ほどの出し物をしなければならない。ダンスを練習して披露

認定看護師の方がいるので、技術教育を専門的な視点から教えて頂ける。また様々な患者さんに対し、個別的なケア方法の相談・提案

寮の見学できました。岐阜大学医学部付属病院の寮は綺麗な上に家賃も安いです！そのため、新人は入寮する人が多いと思います。寮

看護実習のときに、気をつけた方が良いと思うことは、睡眠です！次の日までに学習していかなければならないことや、提出課題があ

説明会は、病院の概要や新人教育プログラム、働く看護師さんからの実際のお話し(5名ほど)、交流会、病院見学、寮見学でした。

面接は1対3でした。面接で聞かれた内容は、労働上の健康問題の有無入寮について希望配属先について看護師として働く上での自分

地元であったから、新人教育プログラムが非常にしっかりしているから、先輩がいて安心だから、高度な医療と看護を学べるから、で

看護の自治会が「ひまわり会」と命名され、日帰り旅行や新人歓迎会などがありました。
新人歓迎会では、それぞれの診療科に分

職場の人間関係がよく、特別、人間関係で悩むことなく勤務できました。勤務している方が、それなりにキャリアや勉強をされている

研修医が多かったので、医師との壁があまりなく、看護師とフランクに意見もいえる環境にあると思います。若い医師が多かったため

さまざまな診療科があり、たくさんの技術や知識が学べます。大学附属病院ならではの疾患も取扱っており勉強になります。新しい知