中途採用者対象の院内研修があり、その中で、この病院ない統一の感染対策や安全研修を受けることができる

しっかり教えてくれる！新人にも優しいし、アドバイスしてくれる。研修医も看護師やスタッフと仲がいいと思う。

組合の組織がしっかりしているので、ボーナスが下がらないように訴えかけてくれてる。誕生日休暇など、休みが取りやすい。

5人に1くらいの割合
新人ようの研修と中途採用の研修の二種類ある。
配属はどちらも希望にそって決定する。

病棟勤務です。月給は他病院に比べて少なめです。賞与は年2回、冬は2.7〜8ヶ月くらいだったと思います。年々地味に少なくな

希望休の提出は毎月7日頃で、シフトの正式発表は25日前後です。希望休は月3日までで、基本的には通りますが、被った人が多い

知人から聞いた内容になります。基本給はあまり高い方ではないそうですが、夜勤によっていい具合にもらえるとのことです。人間関

夜勤は19時〜9時です。月4〜6回、少ないと月3回、多いと7回のときもあります。私の病棟は4人体制で休憩は2時間。仮眠は

【良い点】
大きい病院なので福利厚生は良いです。有給やリフレッシュ休暇があるので、休日は多いです。

車、電車通勤、徒歩の方がいます。市内の主要道路に面しております。近くには駅があり、賃貸もあります。24時間のスーパー、コ

個人病院よりも、リスクの高い妊産婦が入院してくるため、より高い観察技術や、アセスメントが必要で日々の観察の中でおかしいな

給料は家賃手当上限いっぱいついて夜勤も月に6回程度行っても手取り20万円満たないくらいです。職場内の雰囲気も病棟によりま

【改善した方が良い点】
基本給は安く、20年働いているスタッフも手取りで30万もらえてない。
有給やリフレ休暇は毎年勝手に使

【改善した方が良い点】
教育制度は5年としっかりしているものの、これはする意味があるのか？などと思うことも、教育カリキュラム

【改善した方が良い点】
とにかく給料が安い、5年経って、夜勤6回して20万ギリいく程度。また中日勤という勤務があり、夜勤と日

新人教育担当の方が、研修だけでなく、日々の業務のなかでもきにしてくれていて、時々病棟に回ってきて、話を聞いてくれる。

看護の日にはメッセージカードをかいて、ちょっとした粗品を添えて渡したりしてください組合主催で夏祭りや運動会、忘年会がある

ARTセンターが併設されており、不妊で悩むひとのプライバシーを守りながら、診察ができる。外からはわからないようになってた

急性期の患者さんが多い。緩和病棟もあるので、一般病棟からそこに転棟することもある。
はばひろい年齢層の方々がいるので、そ

月に多い人で10回。
休憩時間にはみんなでご飯を食べる。ちょっと休みたい時は、休憩室のソファーや、空いている病室で横にな

【良い点】
うーん、特にないかな。

【改善した方が良い点】
病棟によりやり方が違って勤務移動のときは大変。

基本的に毎勤務残業しており、定時で帰れることはほとんどありません。勤務終わりに予定を入れれないのでプライベートを重視した