【良い点】
職員同士いい雰囲気です。
看護師同士フォローしあって仕事ができるので仕事がしやすいと所となっています

【良い点】
適性検査で出る一般常識がどのようなものが出るか教えていただきたいです( ; ; )

【良い点】
基本給が安い。
夜勤手当も安い。
ボーナスはコロナの影響で下がったが、少しずつ上がってきている。

【良い点】
病棟によってさまざま。
忙しいところは忙しい。
でも、比較的優しい看護師が多いイメージ。

【良い点】
JRの病院なので、福利厚生はしっかりしている。
新幹線の割引やポイントを使って旅行にも行ける。

インターン研修に参加させていただき、病院内の案内と看護師さんについて仕事を見学させて頂きました。
病院内の雰囲気は良く看

看護師さんが優しく病棟も外来も回ってくれます。
2次救急なのでゆっくり患者さんと向き合っている印象を受けました。****

面接、適性検査I、ll

適性検査で出る一般常識がどのようなものが出るか教えていただきたいです( ; ; )******

【改善した方が良い点】
パワハラの横行。誰も逆らえない。
師長の機嫌が良くても悪くても、平社員が毎日ビクビクしながら仕事をし

母体がJRなので、社員になれる。そのため、どこの病院にも負けないくらいの福利厚生制度がある。寒冷地手当や、都市手当、カフ

看護師さんに強く質問される事が多く、系列の専門卒の方が多い。先輩後輩の上下関係があり縦社会制度的なのが暗黙の了解であった

説明会はオンラインで平日にも行われていました。私が参加した会は20人程度でした。流れは他院と変わりませんが、人数が少ない

血管外科が有名でそこで学びたいとおもいました。仕事がしやすくてとてもいいです。上下関係もいい関係をきずけていますので働き

仮眠室は各病棟二つずつありますが、埃っぽくアレルギー持ちの人は辛い部分がありました。シャワー室は院内にふたつです。

内科は総合診療医のように全身を診察する。外来はリピーターが多くいつも混んでいます。外科に関しては難易度の高いオペは近年や

老年期患者がほとんどであり、認知症も各病棟多く居ます。現在精神科医と認定看護師、病棟看護師が連携して、認知症との関わり方

最初にJR社員としての研修を1週間ほど新白河にある研修センターで行われます。その後、医療者のみ、病院での研修が始まり、新

看護学校に入学しその後は系列病院に就職する。基本就職試験は合格できるので、看護学校入学が倍率が約5倍と高倍率です。

3交代、月に深夜準夜勤合わせて9回程度。たまに11回のときもあり。しちょうも夜勤していることにして、法に触れないように隠

慢性期患者が多いため在宅退院に向けた家族への指導をすることが多い。また、認知症患者の対応、急変時対応、外来への応援もあり

系列の看護学校から入社した人が多く、ローカルルールが浸透している気がします。中途の方はそれが耐えられないようで、退職する

在来線無料、新幹線は4分の１の価格で乗車できます。また、びゅう商品でしたら割引が利いたりと旅行も格安でいけます。

仙台支社JR労組による秋の運動会や、病院でのイベントは結構あると思います。七夕やクリスマスなど院内イベントを通して患者を

JR東日本の正社員として、入社出来れば福利厚生はかなり良いものがあります。勿論電車、新幹線の割引はかなり評価できますし、

仙台駅から歩いて15分くらいのところにあります。
とても忙しそうにしているので話かけづらいのと、少し学生に強く質問する

履歴書の他に卒業証書、成績証明書を提出した。
試験内容は小論文800字程度、一般常識(マークシート)、面接(3対1)。