基本給、夜勤手当、住宅手当、祝日手当などはもらえます。ボーナスは年に二回。超勤手当も一応上の人に認められれば申請できます

うちの病棟は、毎日ではないけど、助手さんが夜勤や遅番に入ってくれるので、配膳、下膳、食事介助、オムツ交換に入ってくれる。

新卒はかなり手厚く指導してもらえると思います。３年間でみっちりと育ててもらえます。マニュアルも充実しており、働きやすいと

ケアは多岐に渡ります。透析患者さんが多いので、カテーテルのケアや透析出し、足の処置もあります。介護スタッフはおらず、看護

産前産後とも8週間ずつ休暇で、法律より産前の休みが長いです。子供が1歳3ヶ月までの時短は有給ですが、それ以降は時短を使っ

5年目で月給は残業代込で約25万ほど(手取り)です。昇給は年々上がっていきますが、先輩から8年目くらいで緩やかになるとの

前残業は1時間くらいです。ただ、強制ではないのでもう少し遅くに出勤するかたもいます。また、連勤だと前の日の仕事終わりに受

西武新宿線、西武新宿駅の北口から徒歩1分です。JRなどその他路線の新宿駅からはちょっと離れていますが、徒歩10分以内なの

何より驚いたのは、感染に対する意識があまりにも低いことでした。ICUですら、エプロン、グローブつけずに患者さんを移動させ

新人で入職しました。出来ることと出来ないことをはっきりと伝え、出来ないことは教わりながら実施しました。質問したことで、嫌

産休、育休しっかり取得できます。復帰後はしばらくは外来勤務で対応してもらえますが、夜勤出来ないかと提案されることもありま

3年目まで基礎の研修など課題も多く出されます。教育の面では整っているとおもいますが大変です。 分からないことががあれば

病棟によると思うけど、比較的ベテランも多くて(1/4位？)、中堅も多いです。土地柄、髪型やアクセサリーにうるさくないので

休み希望は、1か月前までにカレンダーに記入していく方式です。(例:10月の休み希望は8月から9月頭まで記入可能)ただ、ス

若い人は新卒で入ってきた人しかいない。新卒で入っても、5～6年で大体が辞めてしまう。中途が多く、そのため40代が多い。

夜勤は月に4から5回。人がいない4月などは一部の人は6回になってしまったりもありましたが稀です。16:30に申し送り開始

混合病棟にいたのでいろんな診療科の患者さんを見ることができたのはよかったと思います。また、地域柄かクセのある患者さんがた

病院の上に入寮した。家賃は一万五千円だった。
夜景がとてもきれい。洗濯機は共用。小さい冷蔵庫のようなものもついていた。

新卒への教育は熱心である。集合研修も頻繁に行われていた。早期に退職したのでよくわからない点もあるが、４月にはかなりまとま

卒後3年までみっちりその期間に合わせた研修が組まれているので、研修に重きを考えている人にとっては良いと思う。

年休をそれなりに取得できる。また、産休育休をとりやすい。妊娠中は60分までの勤務免除がとれる。パートでも1年間だけだか育

大都会のド真ん中、仕事終わりの達成感が半端なかった。病棟が9階以上なので、遠くの景色をみるとなぜか、こころが和む。

寮が病院の上にあるので、場所柄良くも悪くも都心のど真ん中に住む経験を味わえました。
寮費も安いので、働き始めは安心かも

都内の系列病院の新卒の方々と集合研修がありました。
接遇は専門の講師のかたからかなりしっかり教わりました。

寮が院内に併設されているところです。あと、休み(夏休み多く、祝日分やすみ)が他の病院などより多めな点です。

ラダー毎の研修や自由参加の研修など比較的充実していました。
お昼の休憩時間を利用した研修や、必須研修、院内外の研修など様

選べるユニフォームの種類が多いです。また、前の病院で使っていたものを着ている人や、自前で購入したスクラブを着ている人もい