【良い点】
寮からだととても近い

【改善した方が良い点】
改善は難しいと思いますが、周辺駐車場が少なく、近くはなかなか空いていないので、早

全科全年齢の患者さんに接する職場です。
生命の危機に瀕している方から歩いて帰宅可能な方まで、幅広い症状・疾患を看ることが

救命救急センターがあり、一次～三次の救急患者さんを受け入れています。
救急外来は処置室6室、休養室5室、診察室5室、除染

家族の都合で引っ越しが決まったための退職です。
引っ越しがなければもっと長く働きたいと思える病院です。*********

各種手当あり。
研修費の補填も、申請すればある。
県内、給与水準では公立病院を抜いて高い水準。
地域でのネームバリューが

【良い点】
夜勤明けと休みがセットなので。比較的シフト休が多い。

【改善した方が良い点】
シフト休以外に、公休が調整しにくい。
たまの希望

自分で有給を消化することはできません。病欠等でもともと組まれていた仕事を休む場合のみ有給が消化されます。また法律上最低5

福利厚生が充実している点が良いと感じた。また、実習でお邪魔した際には、とても良い雰囲気で受け入れて下さり、とても良かった

完全に病棟とタイミングによる。しかしいつもかわらないのは色濃い田舎臭と、ぬるさ。おばさんたちは仕事中も雑談が多いし、興味

福利厚生はとても整っていると思う。手当、残業代はしっかり出る。病棟会や勉強会に出なくてはいけないのはとても億劫。効率が悪

有給は勝手に消費される。休日数はベースが多いのだと、思われる。月10日はお休みがある。希望休がどれだけ取れるかは病棟によ

当時は、夏ごろに病院説明会があった。病院の特色の説明や施設入職後の教育制度の説明や、病院内や寮の見学もできて、部長や師長

福利厚生はしっかりあると思います。他の病院に比べて手厚いです。駅からバスで通えますが勤務時間の始まりが早いので病院の近場

夏と冬に、病院全体でのパーティーがある。
夏には、医師や看護師等多職種の有志が集まってバンドを結成し、楽しい演奏がある

新卒で入職しましたが、私の部署は病棟での業務進行が早く、新人研修より先に実務で必要な技術をやってしまっていた為、あまり研

どちらもプリセプターがつきます。
中途は数日はシャドーで徐々に受け持ちつき、1か月経つ頃には自力という感じです。忙しく

住宅手当で半額分出るのは大きいです。カフェテリアプランもあり5万円分ポイントもらえます。
企業なので福利厚生は手厚いで

夜勤は月に5回前後。
変則二交代のため夜勤開始が19:15から。情報収集や夜勤の点滴準備のために大体18時前後に出勤し

やっぱり寮が便利です
徒歩で10分くらいあれば更衣室までいけますし、お風呂に追い焚き機能もあったり、キッチンもガスでグ

私のいる部署は救急外来ということもあり
生後数日から100歳overの方までいます。
疾患も様々で軽症から超重症までいる

病棟などにもよりますが、
私の勤務しているところでは
月5〜7回です。少し多いかもしれませんが
夜勤明けの次の日はほとん

福利厚生が手厚いこと。
3次救急病院であり超急性から慢性期、ターミナル期の看護ができること。
2016〜2017年に新病

自宅に近いことと、企業の病院であるため、一般的な総合病院と比べると休みが多いことが魅力。そしてこの近辺では1番大きな病院

新卒は今年は少なく、各部署2から3名の配置でしたが、いつもは全体で50人くらい入社してきます。
新卒同志のコミュニケーシ

毎年年度始めに（4月）4万ちょっとのお金が福利厚生として使えますと、賃金に印字されます。そして、あらかじめ選らんだカフェ

夜勤は4から6回と幅があります。
二交代で19時から朝の8時30分までです。私の部署は仮眠が90分とれ、看護控室のソファ

ラダー制度で途中から入れてもらった。年後評価をして、次のステップに上がる仕組み。あとは、看護研究も上に指導者つけていただ

急性期の患者さんが多いです。そのなかで、重症化しないよう褥瘡対策や呼吸ケアサポートなど、様々な分野がチームを作って活動し

診療科にもよりますが、ある診療科はチームワークが強くて、明るいので、看護師さんとも働き休くコミュニケーションが取りやすい

震災の影響で、建物が一部壊れ現在新病棟を建ててます。一年半後にオープン予定ですが、コーヒーショップが入ると聞いてます。今

認定看護師が沢山いて、シリーズで勉強会を開催しています。興味のある分野に、参加して学ぶことができます。

看護の日のイベントは、準備が大変だけど、開催時はみんなが笑顔になって、暖かい空間になります。また、プロムナードコンサート

上司にもよるが、暖かく見守ってもらえる。職場で辛い時は、あえて他（外部研修）など行かせてくれたことで、立ち位置を変えて今

病院全体での新人研修があり１週間くらい看護技術や病院についての知識などを教えてもらえる。

社員食堂があり日替わりで好きなメニューを食べられる。
産業医や産業カウンセラーがいて体調や仕事の悩みについて相談ができる