病院は古く汚いです。暗い雰囲気です。個室のトイレに段差があり、車椅子の人は共有トイレに移動する必要があります。衝撃的でし

既卒者にはフォロー者がついていましたが、忙しかったこともあり、1〜2週間もすれば放置な状態でした。メンタル面のフォローを

消化器外科と婦人科の病棟でした。アッペやラパコレ、イレウス、食道・胃・大腸・肝胆膵癌の術前後の看護、婦人科は外科治療とケ

3交替で日勤・休・深・深・準・準が基本のパターンです。深夜前の休みと、準夜の後の1日休みは実質的に半日休み、という感じで

給料は8年目、夜勤10回前後、残業30時間前後で手取り30万円強でした。普通かと思います。ただ激務でとても忙しかったので

休日は土日＋祝日分、しっかり貰えました。病棟勤務でしたが、年休希望は出せる雰囲気がなく、師長が勤務表作成時に勝手に付ける

忙しい病棟だったので残業は30時間前後でした。ママさんがいたり、休みがちな新人もいて、急に休む人がいる日が多かったです。

託児所ありですが、日勤のみです。産休育休制度あり、基本的には産休前の病棟等に戻りますが、希望も聞いてもらえます。(必ず希

新卒、四月既卒入職に関しては手厚く研修、サポートが受けられます。しかし、時期を外れた中途採用者へは、配属先の所属長の考え

病棟の忙しさはそれぞれです。有給は全て消化できませんが、年間10日ほどは消化できます。あと毎年5日のリフレッシュ休暇があ

がんの勉強ができたこと。急性期～ターミナルまで関われた。検査、オペの基本、ペインコントロールなど勉強できたのは今でも役立

全体的に若いスタッフが多く、経験年数がさほどでもない私が中途で入ってもすぐ中堅のような立場になってしまいました。
リー

見学に行った際、案内してくれた看護副部長と途中で会う他のスタッフのやりとりがフレンドリーだったのがとても印象的でした。

一応プリセプターがついて、相談役になってくれました。実際の業務は皆がサポートしてくれたのでつきっきりという感じではないで

基本的に深夜・深夜・準夜勤・準夜勤が１セットなので、体に合わない人は合わないかも。前後が休みになるので、１週間夜勤のよう

看護学校をもっている病院なので、４月にたくさん入職してきます。慢性的に人手不足なのと新人が多くて、中途採用者は放っておか

急性期病院のため、最新医療は学ぶことはできます。多忙ですが、やりがいを求める方にはピッタリの職場ですね。勉強会も定期的に

看護師一年目から働き、その後10年程になりますが、産休、育休明けで復職。
復職時の希望なども細かく聞いてくれました。

看護師経験1-2年未満なら、希望すれば新人研修に参加できるのではないかと思います。それ以上の経験がある看護師はそれぞれの

研修は多いです。ラダー研修や全体研修（感染、医療安全など）があります。入社した人への指導は徹底してます。

新卒にはプリセプターがつき、病院全体での研修もあり、一応教育体制はあります。受講者に任せっきりのグループワークが殆どです

基本的には、休・深夜・深夜・準夜・準夜・休のクールが月に2回ありました。そのため、日勤が連続になっていたり…。病棟によっ

ガンマーナイフなどの最先端医療が受けられるところが良いと思います。勉強になります。
全体に新しいです。カルテや書類を送っ

夜勤は月に8回と聞いてましたが、人手が足りないのか実際は10回することが多いです。私の病棟では夜勤の休憩が取れないことが

看護技術チェックリストを採用しているため、プリセプターが一緒にチェックしてくれ、足りないところなど、指導をしっかりしてく

看護の基礎技術を学ぶことができると思います。清潔ケアや経管栄養の投与など多いため、技術の向上ができると思います。

手術直後は、ICUに入るため、ある程度落ち着いた状態の患者さんがいました。どちらかと言えば、超急性期というより、病棟はや

新卒者が多く、中途採用の方もいましたが、人数は少ないような気がしました。中途の方に対しても、指導者はつき、しっかりと指導

新人に対し、プリセプターが必ずつきます。ラダー制です。新人には、決められている研修に参加があり、みっちり指導しています。

寮があります。月一万円くらいで新横浜に住めます。さらに、提携しているスポーツジムがあり、月の回数制限はありましたが、無料

3交代制です。深夜勤務は、休みからの夜勤です。日勤からの深夜ではありませんでした。中勤務、深夜勤務あわせて、月8回はあり