診療科が多いため、専門科の知識を深めることができます。認定看護師も多く、認定看護師が講師となり専門コースとしていろいろな

人によりますが割りと優しくて質問にも答えてくれる医師が多いです。外科系の医師はフランクだし、看護師の意見を聞いてくれます

急性期は診療科によりますが、外科は自立してる人が多いかもしれません。高齢化が進んでいるので寝たきり、認知症の患者も増えて

新人が圧倒的に多く、中途は僅かです。中途は病棟にすぐ配属され、病棟毎にフォロー体制が違います。中途でもラダー研修を受けな

新人は3ヶ月研修があり、1ヶ月は座学と技術演習がメインとなり5月からは2ヶ月間ローテーションで各部署を1日～2日間ごとか

系列グループでの運動会があります。
夏はビールパーティー、冬はクリスマスパーティーがあり、給与から組合費が毎月徴収され

B館が新たにできて外来、病棟や病室はホテルみたいにキレイです。外来にはタリーズコーヒーもあって、外来利用者やスタッフが多

まだ、介護保険制度の出来ていない頃ですので今とは違います。
在宅部門の先駆けの保健婦室に就職しました。企業の健康相談・

病棟によって、頻度や回数が大きく異なりますが、平均的に多くも少なくもないと思います。当たり前ですが、日によって忙しさも異

自宅から通える範囲内で、病院見学に行った際、全体的に雰囲気が良く、職員同士でのあいさつもあり、良い職場だと感じました。

新卒は1ヶ月間みっちり講義や演習を行ったあと、2ヶ月ほどのジョブローテーションがありますが、中途は早々に配属後時々新卒と

保険に安く加入できる、プールを利用できる、軽井沢等の別荘を非常に安価で借りることができる等いろいろあります。

1ヶ月間の講義や演習があり、その後各部署を周り看護技術を身につけていくジョブローテーションがあります。共通のチェックリス

総合病院にしては比較的綺麗な病院だと思います。福利厚生の別荘や、プール、図書館もあるので利用したいとおもいます。

教育が充実しているので、基本的な看護技術は身につくと思います。認定看護師も数人いるため、研修により正しい知識・技術を確認

ビールパーティーや体育祭、クリスマス会など様々な行事があるそうです。各部署での忘年会等もありそうです。学会やバレーボール

1ヶ月の座学や演習の講義の後、2ヶ月ほどのジョブローテーションがあります。同期とのつながりが強くなるだけでなく、各部署の

ローテーションを通して感じたことは、どこの部署に行っても高齢者が多いということです。どこの病院でもそうかもしへませんが、

入職後は3カ月間研修があり、7月配属となります。配属後は各部署によりますが、離職率は高いと思います。クリニカルラダー研修

救急車を断らないためにどんどん患者が寄ってきます。生保もいれば未払い者も多々います。
あとは施設からの状態悪化による救

新人入植の時にはジョブローテーションがあり、そこで希望配属先を面談の上決めることができます。あとは一応最初はみっちり新人

病院行事の多い病院だと思いましたが、教育など設備がしっかりしており、スキルアップを目指す人にはとても協力的な所だと思いま

病棟によっても異なると思いますが、全体的に高齢者が多い急性期病院です。認知症のかたや不穏の方も多いため、そのような方々と

軽井沢の別荘など数カ所を一泊2000円程度で泊まることができます。また社員食堂も300円から利用できとても助かっています

毎年クリスマス会やバレボーボール大会、キックオフ大会などの行事がたくさん行われています。他職種合同で親睦。深めることがで

シフト自由なこと、職場の雰囲気がすごくいいこと！夏休み、冬休みが5日間ずつもらえる！全部署共通なのは、入職してから配属さ

職員間の親睦交流の一環として、夏は職員食堂を利用してビールパアーティを開催、秋は１泊で慰安旅行、冬は地元のホテルの1室を

市中病院としては規模が大きく設備も整っている。
入職時より新人育成の研修が組まれており、病棟配属後も継続されている。
そ

いきなり現場にポイっ！
研修…というか運動会やら発表会に強制参加。神輿の上に会長(？)を乗せて皆で万歳三唱。寒い２月に半

今年度は新卒採用者が100人程なので、圧倒的に新卒者が多いです。配属は第3希望までの部署には行けています。

那須や軽井沢の保養所が2000円程度で利用できます。年に数回、ディズニーのホテルやサンリオピューロランドの優待が受けられ

ICU勤務です。日勤常勤者もおり、夜勤にフルで入れる私は7～8回/月です。（一般病棟の夜勤は4回/月程度です。）休憩は、

看護部長や副看護部長など、役職者が仲良しでフランクです。ママさんナースも多く、院外保育園もあり急なお子さんの体調不良時な

民間病院としては規模が大きくスキルアップもできると思います。中途入職者もラダーに合わせて研修に参加しますが、2014年新

ICU勤務をしています。術後絶対安静や挿管•鎮静管理下の患者さんが多いです。そのため、呼吸管理、循環管理、鎮静管理、清潔